ESG

为助力实现碳达峰、碳中和目标，菲鹏生物根据自身实际情况拟定配套计划，包括布局绿色工厂，使用清洁能源及可回收材料，筹备碳中和计划白皮书及与温室气体指标相关的CSR社会责任报告，管理产品全生命周期碳足迹，并将按需启动。

面对全球水资源紧缩现状，依循国家电力资源清洁化、多元化政策方向，菲鹏制定《能源消耗管理制度》，拟定相关能耗措施，倡导生产厂区分时用电，改进加热方式、以余热回收等工艺提高蒸汽使用率，提出定期检查水、蒸汽相关设备与循环用水、定时排水要求。

菲鹏生物定期筛评、分级分层管理作为供应链重要一环的供应商，信息化同步双方数据，确保供应商原材料来源正规、生产制作流程合规、生产管理体系严谨有效，保障战略供应商提升企业生产运营效能，潜在合格供应商储备充足，可持续采购运转顺利。

菲鹏生物业务涉及全球68个国家或地区，重视全球化策略下的人权、多元与包容，每年一度更新《员工手册》，关心员工健康与安全，保障员工享有知情权、平等就业权、享受社会保险与福利权、劳动安全卫生保护权，为员工提供适用于职业生涯各阶段的技能培训。

良好的商业道德是企业平稳运营的底线。菲鹏生物依循国际、国内商业道德相关法规，针对腐败和贿赂、反竞争行为和公平营销、信息安全和保密问题，制订规章制度并采取具体举措，降低企业在全球从事经营活动的风险度。